- КОАП

Учредительные документы ООО в 2024 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Учредительные документы ООО в 2024 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Типовые уставы — это жестко регламентированные варианты учредительных документов. Они короткие, универсальные и содержат только необходимые нормы закона. Все 36 вариантов типовых уставов можно найти в конце статьи.

Типовые уставы разработаны Министерством экономического развития с целью упростить и ускорить процесс регистрации обществ с ограниченной ответственностью. Менять текст в типовых уставах запрещено, поэтому, выбирая тот или иной вариант, учредители соглашаются со всеми его пунктами. Выбранный типовой устав подавать в налоговую при регистрации ООО не нужно, достаточно указать его номер в заявлении Р11001 на стр. 4 в п. 8.

Следует напомнить, что применение типового устава лишь право учредителей, а не обязанность. Если ни один из типовых документов компании не подходит, владельцам бизнеса следует разработать собственный устав и зарегистрировать его в ФНС.

Владельцы бизнеса в 2024 году должны при выборе типового устава решить следующие вопросы о свободе распоряжения долями.

  1. Некоторые типовые уставы разрешают учредителю покидать ООО без согласия остальных собственников. Для этого достаточно обратиться к нотариусу — теперь процедуру выхода учредителя из общества с ограниченной ответственностью проводит он. Если размер доли большой, то это может плохо отразиться на финансовом положении общества.
    Выход участников из организации, в результате которого в ООО не остается ни одного участника, а также выход единственного участника из компании не допускается.
    Если участник хочет выйти из ООО, действующего по типовому уставу, не допускающему выход, он может продать свою долю.
  2. Все типовые уставы дают возможность учредителям продавать и дарить свои доли. Только в некоторых случаях это право ограничено, так как сделать это без согласия других учредителей нельзя. К тому же стоит помнить, что закон об ООО наделяет собственников бизнеса преимущественным правом выкупа продаваемой доли. Значит продать свою часть бизнеса третьим лицам без письменного отказа от выкупа от совладельцев компании вы не имеете права. В тех уставах, в которых этого не указано, такое право применяется по умолчанию. Однако типовые уставы № 4, 10, 16, 22, 28, 34 лишают участников общества преимущественного права покупки доли, что на практике может вызвать споры, ведь закон этого не допускает.
  3. Право наследования доли также по-разному реализуется в типовых уставах. Часть уставов допускает свободное вхождение наследников в состав учредителей, другая — требует согласия совладельцев бизнеса. Если оно не будет получено, общество выплачивает наследнику действительную стоимость доли.

Важное значение для функционирования организации имеет единоличный исполнительный орган, который наделяется большим количествов прав и обязанностей. Нередко от директора зависит коммерческий успех ООО. Рассмотрим, какие варианты единоличного исполнительного органа предлагают типовые уставы:

  1. Генеральный директор. Он избирается учредителями на 5 лет. Полномочия руководителя могут быть прекращены досрочно по его инициативе или по решению учредительного собрания.
  2. Все участники общества являются директорами и вправе самостоятельно действовать от имени ООО. Срок полномочий каждого из директоров — до тех пор, пока не перестанет быть участником общества. При этом полномочия учредителей можно разделить внутренними документами компании: одного собственника назначить директором по персоналу, а другого финансовым директором.
  3. Все участники общества являются директорами и действуют совместно с остальными — это “коллегиальный” директор. Особенность работы таких руководителей в том, что все документы должны быть подписаны сразу всеми учредителями. Срок полномочий каждого из директоров — до тех пор, пока не перестанет быть участником ООО. А если в организации один участник, он является директором до тех пор, пока не перестанет быть участником или пока в компании не станет более одного участника.
    Кто бы не возглавил организацию, все типовые уставы указывают, что высшим органом управления в обществе остается общее собрание участников. Порядок его созыва и правила работы утверждены законом об ООО. Этим же законом определяются права, обязанности, компетенция единоличного исполнительного органа.

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

  1. Заказчик имеет право:
    1. Получать полную и достоверную информацию о ходе оказания юридических услуг.
    2. Отказаться от услуг Исполнителя по подготовке документа, уведомив об этом Исполнителя, не позднее 1 (одного) дня после оплаты услуг и при условии уплаты вознаграждения за фактически оказанные услуги. Если на момент получения от Заказчика заявления об отказе от услуг Исполнитель подготовил документ (Результат оказания услуг), Заказчик не вправе отказаться от услуг.
    3. Отказаться от услуг Исполнителя по проведению устной консультации, уведомив об этом Исполнителя, не позднее 1 (одного) дня до даты консультации.
  2. Заказчик обязан:
    1. Принять условия настоящей публичной оферты и строго выполнять все требования, изложенные в настоящей Оферте.
    2. Оплатить стоимость юридических услуг в сроки, установленные в настоящей Оферте.
    3. Предоставить Исполнителю полную и достоверную информацию для оказания услуг, а также необходимые копии документов при заполнении Онлайн-заказа юридических услуг, а также по запросу Исполнителя.
    4. Без промедления принять от Исполнителя оказанные услуги в соответствии с настоящей Офертой.
  3. Исполнитель имеет право:
    1. Запрашивать у Заказчика дополнительные сведения и документы, необходимые для оказания юридических услуг.
    2. Не преступать к оказанию юридических услуг в случаях:
      • неоплаты Заказчиком стоимости юридических услуг Исполнителю в полном объеме в соответствии с пп. 5.2 — 5.4 настоящей Оферты;
      • если Заказчик не представил или не в полном объёме представил сведения и документы, необходимые для оказания услуг.
    3. Приостанавливать срок оказания Юридических услуг соразмерно времени, в течение которого Заказчиком будут представлены дополнительные сведения и документы в соответствии с п. 6.2.3. настоящей Оферты. При этом срок оказания юридических услуг продлевается на время предоставления Заказчиком дополнительной, необходимой Исполнителю информации (документов, сведений).
    4. В любой момент изменять Прайс-лист и условия настоящей Оферты в одностороннем порядке без предварительного согласования с Заказчиком, обеспечивая при этом публикацию измененных условий на официальном Веб-сайте Исполнителя.
    5. При невозможности оказания услуг расторгнуть в одностороннем порядке в любой момент настоящий Договор, уведомив об этом Заказчика по электронной почте. Договор считается расторгнутым с момента направления Исполнителем уведомления о расторжении. В данном случае Исполнитель возвращает Заказчику полученные в счет оплаты услуг денежные средства в течение 3 (трех) рабочих дней с момента предоставления Заказчиком полных банковских реквизитов. Заказчик не вправе требовать в данном случае компенсации убытков.
  4. Исполнитель обязан:
    1. Приступить к оказанию услуг после выполнения Заказчиком своих обязательств в соответствии с п. 4.4. настоящей Оферты;
    2. Предоставить Заказчику Результат оказания услуг в установленный срок.
    3. Оказать юридические услуги надлежащего качества, соответствующие требованиям законодательства РФ, как лично, так и с привлечением третьих лиц.
    4. В случае возникновения непредвиденных задержек при оказании юридических услуг, в том числе по обстоятельствам от него не зависящих, информировать Заказчика любым доступным путем о причинах возникновения задержек не позднее 3 (трёх) дней с момента их возникновения, а также высказывать свои предложения Заказчику по их возможному устранению и срокам оказания юридических услуг.
    5. Не распространять полученную от Заказчика информацию, затрагивающую интересы Заказчика, в ходе исполнения своих обязательств в соответствии с настоящей офертой, согласно действующему законодательству.
  5. Исполнитель не несет обязательств по наличию и качеству доступа Заказчика в сеть «Интернет», наличию и качеству соответствующего оборудования и необходимого программного обеспечения для доступа в сеть «Интернет». Исполнитель не несет ответственность за любые сбои или иные проблемы компьютерных систем, серверов или провайдеров, компьютерного или телефонного оборудования, программного обеспечения, сбоев электронной почты или скриптов (программ) по каким-либо причинам, которые могут привести к задержкам при оказании Услуг Заказчику.
Читайте также:  Расторжение публичного договора в одностороннем порядке

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

  1. Стороны несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств по настоящему Договору в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
  2. Исполнитель ни при каких обстоятельствах не несет никакой ответственности по настоящему Договору за:
    • какие-либо действия/бездействие, являющиеся прямым или косвенным результатом действий/бездействия каких-либо третьих сторон;
    • какие-либо косвенные убытки и/или упущенную выгоду Заказчика и/или третьих сторон вне зависимости от того, мог Исполнитель предвидеть возможность таких убытков или нет;
    • использование (невозможность использования) и какие бы то ни было последствия использования (невозможности использования) Заказчиком заказанных документов или шаблонов документов.
  3. Совокупная ответственность Исполнителя по настоящему Договору, по любому иску или претензии в отношении настоящего Договора или его исполнения, ограничивается суммой платежа, уплаченного Исполнителю Заказчиком по настоящему Договору.
  4. Исполнитель, надлежащим образом исполнивший свои обязательства, не несет ответственность за решения, принимаемые судом, иными государственными органами и должностными лицами, и не может нести ответственности за результат.

В типовых уставах есть 3 вида единоличного исполнительного органа, осуществляющего руководство текущей деятельностью ООО. Выбор такого руководителя имеет крайне важное значение для последующего функционирования компании, ведь он будет наделен полномочиями принятия решений от лица общества. Рассмотрим эти варианты:

  1. Генеральный директор. Обществом с ограниченной ответственностью руководит один человек. Его избирает общее собрание собственников сроком на 5 лет. Полномочия могут быть прекращены досрочно по собственной инициативе генерального директора или по решению общего собрания учредителей. Такой руководитель наделен большим количеством прав в деятельности ООО. Например, он может без доверенности совершить сделку от лица общества.
  2. Все участники ООО являются самостоятельными руководителями. Каждый из них — единоличный исполнительный орган, директор, и вправе действовать самостоятельно от имени общества. При таком способе управления все учредители осуществляют равные права по управлению компанией. Их полномочия прекращаются после выхода из ООО. Можно разделить полномочия директоров с помощью внутренних документов: один будет отвечать за коммерческую сторону деятельности, второй за связи с контрагентами, третий — за подбор персонала и пр.
  3. Коллегиальное управление. Если в ООО несколько участников, они могут управлять компанией совместно. Каждый из них будет осуществлять полномочия директора до тех пор, пока не покинет общество. Если в организации единственный участник, он будет выполнять функции единоличного исполнительного органа до тех пор, пока в ООО не появится еще один учредитель, либо он сам не перестанет быть участником. В случае появления второго собственника необходимо осуществлять управление совместно. Такой принцип совместной работы коллегиального директора приводит к тому, что все документы будут иметь силу только при наличии подписей всех директоров ООО.
Читайте также:  В каком случае для выселения жильца из квартиры не требуется его согласие

Выбор названия ООО и проверка его уникальности

Один из важных этапов для самостоятельной регистрации ООО — выбор подходящего названия компании. Виде этого на бумажном носителе необходимо подготовить документы для регистрации.

1. Подготовьте список вариантов названия общества, которое вы хотели бы использовать для открытия своей компании. Ищите названия, которые максимально соответствуют вашей деятельности и будут легко запоминаться для вашей аудитории.

2. После выбора названия вам нужно проверить его уникальность в ФНС. Необходимо убедиться, что название не было уже зарегистрировано другими компаниями.

3. Для проверки уникальности названия ООО можно воспользоваться услугами Федеральной налоговой службы или же попросить помощи в компании, которая занимается регистрацией ООО.

Выбор подходящего названия и проверка его уникальности — важные действия перед регистрацией ООО на зарегистрированное название.

Получаем готовые документы

Документы о регистрации будут готовы уже через 3 рабочих дня. Раньше срок регистрации был 5 рабочих дней (изменения внесли Федеральным законом от 29.06.2015 № 209-ФЗ). Налоговая срок регистрации строго соблюдает. Дата готовности обычно есть в расписке.

Получаем:

  • Лист записи ЕГРЮЛ;
  • Один экземпляр Устава ООО с печатью налоговой
  • Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе на обычном листе А4.

Подписание и заверение устава

Законы не нужно складывать, подписывать и проверять. В заголовке отмечается, что документ утвержден общим собранием, и сообщаются сведения о протоколе.

При необходимости документ может быть сшит и подписан президентом-учредителем. Это защищает копии Закона об ООО от злоупотреблений со стороны работников (обмен листами). При подаче электронных документов на регистрацию в ФНС подписывается ЭЦП.

Листья скрепляются с левой стороны нитками или скобами. Это делается один раз, чтобы убедиться, что ничто не блокирует просмотр или чтение. Лист с соответствующей регистрацией (скрепка, количество листов, нумерация, тиснение и т.д.) прикрепляется к месту скрепления.

Вся информация заверяется подписью уполномоченного лица (директора). Это закрывает уплотнение OE и выходит за пределы замятого листа.

Подготовка и утверждение устава является одним из обязательных этапов создания компании. Он определяет цели и деятельность компании, структуру исполнительного органа, управленческие и административные процедуры. Участники прилагают копию к своему регистрационному уведомлению.

Если в будущем владельцы бизнеса захотят внести изменения, они должны снова сообщить об этом в налоговые органы.

Выбор стандартного законодательства требует разработки и утверждения, поскольку партнеры тратят на это время. Документация максимально стандартная. Нет информации о законодательстве или юридических выступлениях.

В случае регистрации участникам достаточно сослаться на конкретный вариант приказа Министерства финансов РФ. Однако стандартная карта не может быть дополнена или изменена.

Какие виды компаний доступны для регистрации?

В России существует несколько видов хозяйственных обществ, которые могут быть зарегистрированы учредителем. Это может быть отдельное лицо или группа лиц — участников.

  • ООО (Общество с ограниченной ответственностью) — компания, на которую учредителем может стать одно лицо или группа лиц. Они не несут ответственности за долги компании своим личным имуществом, а только по размеру вложенного в уставной капитал. Однако, при регистрации ООО есть обязанность определить размер уставного капитала и направить его на развитие фирмы. Уставный капитал должен быть не менее 10 тысяч рублей.
  • Товарищество на вере (Товариществох) — это компания, которая может быть зарегистрирована несколькими лицами с совместными интересами и ответственностью всех участников за долги фирмы. Уставный капитал для такой компании не требуется.
  • АО (Акционерное общество) — компания, которая может быть создана на базе участия нескольких лиц (акционеров). Каждый из них имеет свои права и обязанности по доходам и оценкам, а также несёт риск по убыткам.
Читайте также:  Оплата ЖКХ ветеранам труда в 2024 году в Ставропольском крае

Налоговые льготы для новых бизнесов

В России существует ряд налоговых льгот, которые могут быть предоставлены компаниям при старте нового бизнеса. Одним из основных преимуществ является возможность создания организации с ограниченной ответственностью (ООО), которые пользуются такими льготами.

ООО — это тип компании, участие в которой может принять одно или несколько лиц. Понятие «ограниченная ответственность» означает, что совокупная ответственность участников ООО ограничена суммой вкладов в уставный капитал компании. Это означает, что если компания платит налоги, то участники не несут личной ответственности за ее обязательства.

В отличие от товариществах с ограниченной ответственностью (ТОО), где количество участников и категории лиц, которые могут стать учредителем, ограничены, в ООО количество участников неограничено.

Особенности ООО в том, что учредительные документы организации оформляются в письменной форме в виде учредительного договора, что обязательно для всех участников компании.

Другое преимущество ООО и ТОО — это возможность получения налоговых льгот. В РФ для юридических лиц предусмотрены возможности оптимизации налоговых платежей, снижения налоговой базы и использования дополнительных налоговых вычетов.

Среди отдельных налоговых льгот следует выделить возможность освобождения от налога на имущество, налога на прибыль при наличии научно-технического потенциала и т.д.

Пошаговая инструкция заполнения заявления по форме Р

Для оформления изменений в уставном капитале ООО необходимо заполнить заявление по форме Р, которое направляется в налоговую службу. В данной инструкции будет описан порядок заполнения заявления и перечень документов, которые необходимо приложить.

1. Первым шагом необходимо правильно заполнить форму заявления. Заявление по форме Р используется для изменения устава ООО и увеличения уставного капитала. Форму можно получить на официальном сайте налоговой службы или в отделе налогового учета.

2. Заполнять заявление нужно четко и внимательно, чтобы избежать ошибок. В заявлении указываются основные сведения о компании, такие как наименование, ИНН, ОГРН, и адрес.

3. Далее необходимо указать информацию о смене уставного капитала. В заявлении указывается текущий размер уставного капитала ООО и новый размер после внесения изменений. Также следует указать способы увеличения уставного капитала, например, путем внесения дополнительных вкладов или реинвестирования прибыли.

4. Важно помнить, что вместе с заявлением по форме Р необходимо приложить перечень документов. В зависимости от способа увеличения уставного капитала перечень документов может включать: договор о внесении дополнительных вкладов, протокол общего собрания участников о реинвестировании прибыли, бухгалтерскую отчетность и другие документы.

5. После заполнения заявления и приложения необходимых документов, заявление следует отправить в налоговую службу. Заявление может быть отправлено почтой с уведомлением о вручении или вручено лично в отдел налогового учета. Во втором случае потребуется получить расписку о приеме документов.

6. Когда налоговая служба получит заявление, оно будет рассмотрено и принято в течение определенного срока. Более подробную информацию о сроках можно узнать на официальном сайте налоговой службы или у специалистов отдела налогового учета.

Таким образом, пошаговая инструкция заполнения заявления по форме Р включает в себя правильное заполнение формы, приложение необходимых документов и отправку заявления в налоговую службу. Следуя данной инструкции, можно успешно внести изменения в устав ООО в 2024 году.

Подготовка к открытию:

Перед тем как начать процедуру регистрации ООО, необходимо проделать ряд подготовительных шагов:

1. Выбор наименования Необходимо выбрать уникальное и подходящее наименование для организации, согласно требованиям законодательства.
2. Определение участников Решить, кто будет являться учредителями и участниками ООО, а также определить их доли в уставном капитале.
3. Составление учредительных документов Составить учредительные документы, включая устав, и заверить их нотариально.
4. Определение уставного капитала Решить о размере уставного капитала ООО и внести соответствующие взносы.
5. Получение лицензий и разрешений Если ваша деятельность требует специальных лицензий или разрешений, необходимо их получить.
6. Подписание договоров Заключить соответствующие договоры, например, с поставщиками или арендодателями.

При аккуратном выполнении всех подготовительных мероприятий, процедура регистрации ООО будет проходить легко и быстро.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *